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宁江公司第十八期简报——以思想大解放推动宁江科学发展

浏览次数: 日期:2009-04-27

  深入学习实践科学发展观活动

  简 报

  第 十八 期

  宁江公司深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室 2009年4月23日

  以思想大解放推动宁江科学发展

  学习决定思路,思路决定出路。公司紧紧把握这个主线,在学习调研阶段积极开展“解放思想,科学发展”主题大讨论活动。对干部职工头脑中存在的不适应、不符合科学发展要求的思想观念进行了深刻剖析,对影响和阻碍企业发展的体制机制问题进行了认真梳理,进一步统一了思想,更新了观念,达到了以思想大解放推动企业新发展的预期效果。

  一是在解放思想上实现新突破。

  面对困难,信心是金,推进发展,理念生金。公司决定要紧紧把握这次良好的学习机会,在“实”字上狠下功夫,突出“解放思想查找问题、立足长远整改落实”的活动主题,以解放思想,鼓舞士气。

  党委书记邓杰同志在4月1日召开的全体中层干部会议上,迅速传达了徐总3月27日在集团公司开展解放思想动员大会上的讲话精神,明确提出公司上下要立刻行动起来,围绕“六破六立”,查找目前存在的陈旧的思想观念,以行政为单位进行解放思想大讨论的活动。

  4月9日曾总和邓书记在机关全体党员干部会上再次提出“切实转变机关作风,提高业务水平,加快整合步伐,建设一流宁江”的要求,要将解放思想讨论活动渗透到每一位员工,积极邀请非党员群众参加,共同查找目前存在的问题,讨论解决的思路。

  公司通过召开各类座谈会、问卷调查等多种方式认真梳理和查找公司、本单位及其他单位各方面存在的问题,向各二级单位发放《对公司领导班子及成员的意见及建议表》、《查找本单位存在的问题及整改措施表》、《对其它相关单位的意见及建议表》等三张表,目前,公司活动办公室已对各单位上报三张表进行分类与整理,广大干部职工集中在发展战略、产品技术质量、生产管理、内部管理、人才干部管理、其它等六个方面51个小类向公司提出意见及建议150余条,为公司的发展积极进言献计。

  二是在提高核心竞争力上力求新进展。

  回顾宁江近十年的发展历程,产品开发由2004年前单一的摩托车系列减震器439个发展到2008年的系列车用减震器1284个品种;产量从303万支发展到600万支;销售收入从4.02亿元发展到7.48亿元;利润从-2664万元发展到1492万元。规模不断做大,市场不断扩大,公司实现了快速发展,但通过比照周边兄弟企业的发展速度,和集团公司的要求,公司仍深感发展压力较大,尤其是在企业核心竞争力上仍存在后劲不足的差距。

  在4月13日召开的领导班子调研成果交流会上,公司领导进一步明确了要通过业务整合、低成本竞争、调整结构、夯实基础来提升宁江整体核心竞争力,立足“宁达”“山川”减振器这两个品牌,紧紧围绕车用减振器、焊管两块主业,实施“市场开拓有新亮点、产品研发有新突破、降本增效有新项目、精益管理有新成效、人才培养有新举措”这五大工程,切实抓好轿车生产线和精密焊管生产线技术改造项目,着实抓好结构调整工作,形成以微为本,以轿为主,以商用车为辅的产品结构和市场结构,实现轿车比重40%以上。加快与美国德尔福公司合资合作,引进资本和先进技术,开拓国内中高档合资企业市场和海外市场,实现市场的无缝覆盖,形成整体竞争力优势和协同效应,同时通过国家级技术中心的申报和认定、研发平台的建设,形成自主核心竞争力,初步具备国际竞争力,促进公司整体的又好又快发展。

  三是在完善体制机制上取得新进展。

  近年来,公司一直致力于完善各类管理制度,但有效执行还有差距,在这次解放思想讨论中,广大干部职工反映出公司还需要加大贯彻执行的力度,并在执行中不断完善管理制度,实现有效管理的目的。

  因此,我们将切实抓好制度建设,按照集团管控体系建设的要求,建立健全一套现代企业的管理制度,按统筹兼顾整体发展的要求,结合业务整合发展思路,边学边改,优化组织设置,调整组织结构,理顺管理关系,规范管理权限,满足发展的需要,使生产经营的各项工作有章可循和高效有序运转。目前,公司已相继出台《资产损失责任追究暂行办法》、《招投标管理办法》、《合同管理办法》等制度,进一步明确和细化各项管理规定,同时正在对公司全部管理制度进行重新梳理,强化内控管理体系,在实践中去逐步修正和完善,争取经济效益与管理效益最大化,

  解放思想永无止境,学习实践永不停步。我们决心通过学习实践活动,进一步认清形势,明确任务,增强紧迫感,对照先进,查找差距,增强使命感,解放思想,科学发展,增强责任感,在“找问题、换脑筋、办实事”上下实功夫、下真功夫,做到问题查得细、破解分析准、整改措施实、落实行动快,高标准、高质量地完成学习实践活动,为争创一流企业作出我们应有的贡献。

所属类别: 党建工作

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