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继承传统 弘扬精神 再立新功

浏览次数: 日期:2011-08-10

宁江山川组织中层以上领导干部赴南川老厂培训学习

        为弘扬宁江山川艰苦奋斗的精神,鼓舞宁江人斗志,宁江山川紧跟中国长安集团深入推进人力资源战略领先的步伐,加大人才培养、培训的力度,优化干部、人才队伍,7月18日,公司党委组织了中层以上领导干部赴南川老厂开展学习培训活动。

        总经理周开荃、党委书记邓杰、总会计师姜丽娅,副总经理魏天贵、唐旭东、柴绍忠率队,带领公司中层以上领导干部60余人赴南川老厂,在老厂开展了忆厂史、树党风暨党风廉政建设活动。大家首先参观了厂区旧址,许多跟随公司一起搬迁的干部纷纷回忆曾经在这里工作、学习、生活的场景,讲述了当年三线建设时期,宁江人在极其艰苦的环境下不断适应,创造一个又一个辉煌的历史过往,历史赋予了宁江人百折不挠、勇于担当的精神,这也为公司年轻一代指明了前进的方向,提供了学习的榜样,让人受益匪浅。随后,参观了建于老厂旧址的南川监狱,两名职务犯罪服刑人员现身说法,为大家做了深刻的警示教育报告,成为了宁江山川公司党风廉政工作系列活动的重要一环,这将进一步推动公司各级领导干部及关键岗位人员坚定党性,端正价值取向,提高拒腐防变的自觉性和警觉性。当天晚上,公司党委组织了全体中层以上领导干部进行了红歌比赛,为本次培训活动增添了活力,营造了轻松愉快的氛围。

        本次赴南川老厂培训学习活动意义重大,各位领导都表示进行企业发展历程的教育学习极其重要,借此次机会能更为全面地了解企业发展历史,作为领导干部,更应该以身作则,为公司全体员工作出表率和垂范,继续发扬艰苦奋斗的精神,以饱满的热情和高度的责任感与公司同甘苦共进退,突破重重难关,再创佳绩,再立新功。

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